介護付き有料老人ホームの看護師／日勤のみ♪オンコールなし✅30万以上スタート✨大手ならではの手厚い福利厚生✨働きやすさ◎しっかり成長できる仕組み✅

この求人のポイント

✅介護付有料老人ホームはなことば鶴見寺尾とは？
当ホームは、定員86名の介護付有料老人ホームです。
「いつまでも、安心してご自身に合った生活を送っていただきたい」
事業コンセプトである LifeFocus の考えのもと、
私たちと一緒に、そのお客様らしい生活の実現を目指しませんか？

✅〜LifeFocusとは〜
ソニー・ライフケアグループの事業コンセプトであるLifeFocusはその方らしい人生への伴走です。
「はなことば」においては、お客様お一人おひとりのお好み、生活歴などに寄り添ってその方らしい時間の実現を支援します。
ホームでの生活の中にも、自分らしい時間を過ごしたい。そんなお客様に支持されています。

＜事例＞
●お孫様の結婚式に参列したい！というお客様の強いご要望から、環境アセスメントとリハビリを実施。結婚式にはスタッフ同行で参列が叶った。
●お客様に大好きなお酒を召し上がっていただくために、ダイニングにてお酒を提供。同時に健康管理上の支援も開始。
●先立たれたご主人様のお墓参りをするために、一念発起して下肢のリハビリを開始されたお客様。念願のお墓参りにはスタッフ同行で。

✅資格取得支援制度
●受講料だけでなく受講中の賃金や交通費のサポートもあるので、費用の負担なく資格を取得できます！（条件あり）
●受講料や受験料の支給対象：実務者研修や介護福祉士、認知症ケア専門士、レクリエーション介護士等をはじめとした全15資格
●受験対策講座等の支給対象：介護福祉士・介護支援専門員の受験対策講座（オンラインに限る）

✅教育体制・研修について
当社は自社内に研修専属チームを有しております。
必要に応じた研修を適宜実施し、スタッフのキャリアアップを支援しています。
●導入研修
●入社時研修
●階層別研修（管理者講習、ホーム長研修、主任研修など）
●職種別研修（ナース研修、ケアマネ研修など）
●ホーム別研修（ホームのオーダーに応じた研修）

医療体制

機能別区分	救急指定別区分	診療科別区分
介護付き有料老人ホーム	ー	ー
勤務形態	看護方式	看護配置
シフト制	ー	ー
教育制度	オンコール	カルテ
OJT、各種社内研修等	ー	電子カルテ
規模／定員数	看護記録方式	処方
定員数86名	ー	ー
職員数
ー

◆人員体制
直接処遇スタッフの割合／3：1以上（要介護者3名に対して介護・看護スタッフを1名配置：常勤換算32時間／週）

求人情報

お仕事について

仕事内容

介護付き有料老人ホームのご利用者様への看護業務全般をお願いします。

具体的には、
・バイタルチェックや薬の管理
・医師の指示に基づいた必要な医療処置
・医療機関との連携や調整、受診の付添　等

※緊急時には医師とも連携をとりつつ、応急処置をしてもらう場合があります。
※夜勤はありません

求める人材

看護師資格をお持ちの方

給与

給　与

月給 307,000円〜 387,000円

＜内訳＞
基本給：240,000円〜290,000円
資格手当：30,000円〜60,000円
処遇改善手当：37,000円
※処遇改善手当は変動する可能性あり

＜別途支給手当＞
通勤手当（上限100,000円）
時間外手当
年末年始手当

＜想定年収＞
4,164,000円〜5,224,000円(賞与含む)

賞　与	昇　給
年2回	年1回

賞与：基本給2か月分
※在籍6か月未満は対象外（その他条件あり）

勤務時間

勤務形態：シフト制

早　番	8：00～17：00（休憩時間 60分）
日　勤	9：00～18：00（休憩時間 60分）
遅　番	10：00～19：00（休憩時間 60分）

固定残業	なし
残業	平均残業時間 9.2時間

※残業時間は法人平均

休日休暇

年間休日	年次有給休暇
115日	〇
慶弔休暇	産休・育休制度
〇	〇

※2026年10月以降は年間休日120日へ変更

社会保険

健康保険	厚生年金
〇	〇
雇用保険	労災保険
〇	〇

福利厚生

退職金制度	食費補助	ワクチン接種
〇	ー	〇
健康診断	寮	制服・靴
〇	ー	〇

〇マイカー通勤可
〇福利厚生サービス「リロクラブ」加入
〇永年勤続者表彰制度
〇退職金共済加入
〇資格取得支援制度
〇社会保険完備（ソニー健保加入）
ソニー健保のメリット
保険料が安価従業員本人 40％、会社 60％（他健保は基本 50％ずつ）
出産育児一時金・出産手当金・傷病手当金に上乗せ給付あり
例えば、出産育児一時金付加金 1児につき 20 万円支給
その他、ソニーグループの福利厚生が受けられます
〇産前産後休業、育児・介護休業制度あり
2025年4月より、育児のための所定外労働の免除期間が小学校入学まで延長
〇子の看護休暇制度あり
2025年4月より、子の看護休暇が変更になりました
①病気・けが
②予防接種・健康診断
③感染症に伴う学級閉鎖等（新規追加）
④入園（入学）式、卒業式（新規追加）
※対象期間も小学校第３学年修了まで延長
〇介護休暇制度あり
2025年4月より、入社6か月未満のスタッフも取得可能になりました

試用・研修期間

試用・研修期間：3ヵ月
試用・研修期間の条件：本採用と同じ

応募とその後の流れ

採用予定人数

若干名

電話番号	メールアドレス
0457178868	info@riasco.co.jp

まずはお気軽にご応募ください♪
キャリアアドバイザーからご連絡をさせていただきます。

医院・クリニック情報

勤務地

プラウドライフ株式会社介護付有料老人ホームはなことば鶴見寺尾

住所

神奈川県横浜市鶴見区東寺尾2-17-12

アクセス

JR鶴見駅よりバス12分「宝蔵院前」下車2分

その他情報

「はなことば鶴見寺尾」は、プラウドライフ株式会社が運営する介護付有料老人ホームです。
看護職は日中帯の健康管理を中心に、入居者の生活を支える役割を担います。
医療依存度の高すぎない入居者構成で、落ち着いた環境で看護に集中できます。
横浜市鶴見区の住宅街に位置し、通勤しやすい立地です。

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